Kanye Ouest , 45 ans, a passé du temps avec son deux enfants aînés , Nord Ouest , 9, et Saint Ouest , 7 heures, vendredi après-midi. Le rappeur a amené sa fille et son fils à un Où répétition à l'observatoire Griffith Park à Los Angeles, en Californie, et ils portaient tous des tenues noires. Il portait un T-shirt noir, un pantalon noir et des chaussettes noires alors qu'il se promenait dans l'espace extérieur.
North portait un haut noir à manches longues et un short noir. Elle portait également des chaussettes noires avec des baskets blanches et noires et portait ses cheveux longs tressés. Saint portait un T-shirt noir, un short noir, des chaussettes noires et des baskets. Il avait aussi des tresses dans les cheveux.
Les frères et sœurs avec qui Kanye partage Kim Kardashian , ont été photographiés à l'extérieur d'un véhicule noir situé dans le parc. Ils semblaient détendus et affichaient des sourires alors qu’ils se déplaçaient. Les autres enfants de Kanye, Chicago , 5, et Psaume , 4 ans, ne semblait pas être de la sortie.
La dernière sortie de Kanye avec deux de ses enfants survient après sa naissance. aurait repéré à Hollywood plus tôt dans la même journée. Il a été photographié par des paparazzi alors qu'il conduisait son véhicule avant de sortir, à un moment donné, et d'avoir une conversation amicale avec le photographe. Il portait la même tenue entièrement noire qu’il portait à Griffith Park et ne portait pas de chaussures.
Lorsque Kanye ne passe pas de temps avec sa famille, il est confronté à une récente situation juridique. Le mois dernier, lui et les réalisateurs, Brianne Campbell , Chris Julien , et Allison Tidwell de son Académie Donda, étaient poursuivi par deux anciens enseignants pour discrimination et licenciement abusif, selon un document de poursuite obtenu par HollywoodVie via le cabinet de relations publiques représentant l’avocat des plaignants, Ron Zambrano . Les plaignants Cécilia Hailey et Chekarey Byers ont allégué que leur licenciement était en représailles pour avoir signalé des violations du code de sécurité, qu'ils avaient été victimes de discrimination en raison de leur race et que leurs salaires reçus « étaient inopportuns ou inexacts » à plusieurs reprises. Ils demandent une compensation pour la perte de salaire et l’angoisse mentale, et souhaitent un procès devant jury.
